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为提高工作效率,提升员工素质,为学员创造一个良好的就餐环境,不断提升餐厅服务质量,伏牛山乡村振兴人才教育中心餐厅大力推行6S管理,并针对每位员工日常行为规范提出要求,倡导从小事做起,从我做起,养成事事“讲究”的好习惯。

培训掠影

6S管理是指:整理、整顿、清洁、维护、素养、安全六大要素。餐厅在实行6S管理过程中,对工作现场必要的物品实行分类管理,按照规定的位置定位、定量地摆放整齐,标识清楚,图实相符;建立清洁责任区,明确责任人,定期进行清洁活动;将各种规章制度规范化、目视化,加强对新进员工的6S教育,不断强化员工综合素质的锻炼和培养;建立系统的安全管理体制,重视员工的培训教育,进行安全操作提示,实行现场巡视,排除隐患,创造整洁、有序、安全的作业环境。

餐厅通过实施6S管理,一是可以打造优良的工作环境,提高现场出品品质;二是可以提高员工工作效率;三是降低消耗,节减成本;四是加强现场安全文明及消防安全防范意识,减少意外事故的发生,使安全有保障;五是提高员工素质;六是提升餐厅形象,提高顾客满意度。加强餐厅6S标准化管理以来,从食品采购到食品卫生检查验收;从员工卫生健康到餐厅环境整治;从烹饪技术到服务质量,各方面均得到了不同程度的提升。制度文化标准化服务从我做起,精细化管理全员参与,餐厅每一位员工将在各自的岗位中不断学习,按照6S管理标准养成良好的工作习惯,从小事入手,一步一个脚印,踏实的去改善每一个环节,持续全面提升餐厅服务质量。文字:申苗苗、郭巧格编辑:杜芝君审核:谢海毅预览时标签不可点收录于合集#个上一篇下一篇
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